Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Contratti integrativi stipulati, con la relazione tecnico-finanziaria e quella illustrativa, certificate dagli organi di controllo (collegio dei revisori dei conti, collegio sindacale, uffici centrali di bilancio o analoghi organi previsti dai rispettivi ordinamenti)
Documenti
Protocollo 1624/2025 del 31/01/2025
Contrattazione integrativa di istituto definitiva: parte normativa 2024/2027 - parte economica 2024/2025
- 31/01/2025
- Contratti integrativi
Protocollo 237/2025 del 08/01/2025
Ipotesi di Contrattazione integrativa di Istituto 2024/2027
- 08/01/2025
- Contratti integrativi
-
Protocollo 3689/2024 del 04/03/2024
Contrattazione integrativa di istituto definitiva 2023/2024
- 04/03/2024
- Contratti integrativi
Protocollo 1770/2024 del 08/02/2024
Addendum al Contratto integrativo di Istituto parte normativa: ACCORDO SUI CRITERI GENERALI PER LA REMUNERAZIONE DELLE ORE DI FORMAZIONE DEL PERSONALE DOCENTE AI SENSI DEGLI ARTT. 36 e 44 DEL CCNL 18/01/2024
- 08/02/2024
- Contratti integrativi
Protocollo 1769/2024 del 08/02/2024
Ipotesi di Contrattazione integrativa di Istituto 2023/2024
- 08/02/2024
- Contratti integrativi
Protocollo 659/2023 del 19/01/2023
Contrattazione integrativa di istituto definitiva 2022/2023
- 19/01/2023
- Contratti integrativi
Protocollo 16129/2022 del 19/12/2022
Ipotesi di Contrattazione integrativa di Istituto A.S. 2022/2023
- 19/12/2022
- Contratti integrativi
Protocollo 11122/2021 del 06/12/2021
Ipotesi di Contrattazione integrativa di Istituto 2021/2024
- 06/12/2021
- Contratti integrativi
Protocollo 850/2021 del 01/02/2021
Protocollo di intesa L. 146/1990
- 02/02/2021
- Contratti integrativi